Менеджмент

Целью учебной дисциплины «Менеджмент»  является приобретение студентами комплексных знаний о теоретических и методологических основах системного управления организацией,  а также умений  использовать  различные  методы  планирования, построения организационных структур управления, методов мотивации, командообразования, управления конфликтами ,а также  практических навыков реализации основных управленческих функций и    использования современных технологий эффективного влияния на индивидуальное и групповое поведение в организации.

 Задачи:

• дать определение основного понятийного аппарата современного менеджмента, представление о содержании менеджмента: целях, задачах и основных функциях менеджмента,  роли и месте элементов менеджмента в хозяйственной деятельности;
• овладеть знаниями история развития науки и практики менеджмента на основе накопленного мирового  теоретического и практического опыта в области управления организацией, тенденций развития современного менеджмента как в нашей стране так и в мире;
• ознакомить студентов с функциями управления, бизнес-средой, факторами, воздействующими на работу организации;

·         сформировать у будущих руководителей системный подход к принятию решений,

• подготовить студентов к практической деятельности по управлению.

Дисциплина  «Менеджмент»  включает 5 модулей:

1. Сущность, эволюция  методологические основы менеджмента.
2. Природа и восстав функций менеджмента
3. Процессы в менеджменте
4. Социально-психологические основы менеджмента
5. Качество, эффективность и ресурсы управления